【招聘】月薪8000元-16000元！餐补+带薪年假！徐工集团

一、招聘岗位

销售经理

岗位职责

1.开发、维护目标客户；

2.维系客户、确保已出售整机回款；

3.促成交易成单；

4.建立和管理销售队伍，完成销售目标；

5.从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职要求

1.本科以上学历，市场营销、管理学专业优先，3年以上销售经验，责任心强，表达沟通能力强；

2.大型主机厂家销售一线经验3-5年；

3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5.积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力、有装载机、挖掘机路面机械等销售经验并在同行业内取得一定成绩的优先录用。

薪资待遇：1万-2万

福利待遇：年终分红，交通补助，员工旅游，节日福利，餐补，带薪年假

销售代表

职位描述

1.挖掘潜在客户；

2.制定个人销售方案、计划；

3.进行市场拓展，并对收集的客户信息进行研究；

4.注意相关资料、客户档案及销售情况的保密；

5.及时向销售部负责人反映客户信息，以便公司适时改变销售策略；

6.每天记录电话咨询及拓展市场情况；

7.协助解决客户售后服务工作；

8.销售部同事间要互相尊重、互相学习、以团队利益为重；

9.做好对客户的追踪和联系。

任职资格

1.专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2.三年以上销售行业工作经验，2年以上同岗位工作经历者优先；

3.具有工程机械行业销售管理经验，了解营销策划知识，具有较强的谈判能力；

4.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

5.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

6.有较强的事业心，具备一定的领导能力。

薪资待遇：8千-1万6

福利待遇：交通补助.员工旅游，节日福利，餐补，带薪年假

配件销售经理

岗位职责

1.负责年度、月度各项配件经营指标的组织措施,制定工作计划，进行指标分解;每月末、季末统计各项经济指标的完成情况，并进行数据分析、研究提升措施；

2.负责服务性配件，特别是三包急件、新品铺货配件的协调保障工作，提高及时性；

3.负责走访调研市场，研究同行业政策，分析重卡配件市场现状和发展趋势，挖掘新的销售增长点,研究服务配件的保障措施，并将各项政策措施落实执行；

4.参与配件商务政策和配件促销方案的制订，协助公司配件商务政策和配件促销方案的落实执行；

5.充分发掘调动社会力量促进配件销售，提升服务水平；

6.负责控制应收账款，规避经营风险。

任职要求

1.专科以上学历，市场营销、管理学专业优先，三年以上销售经验,责任心强，表达沟通能力强；

2.大型主机销售经验3-5年；

3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5.积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力、有装载机、挖掘机路面机械等销售经验并在同行业内取得一定 成绩的优先录用。

薪资待遇：8千-1万5

福利待遇：交通补助，员工旅游，节日福利，带薪年假

售后服务维修工程师（装载机的维修和保养）

岗位职责

1.严格按照服务核心流程要求开展工作；

2.跟踪车辆修理进度，协调修理项目变更；

3.新机进行交付前质量检查，并进行新机交付；

4.跟踪服务提高客户满意度，善于处理客户的各种问题；

5.利用在售后服务中与客户接触的机会进行挖机、配件、附件和服务的营销；

6.与客户建立良好的关系，积极开拓市场。

任职要求

1.大专及以上学历，机电、机械相关专业毕业，可接收实习生；

2.懂液压、发动机、车辆电路等相关工作经验者优先；

3.必须持有C1驾照；

4.熟练掌握发动机、变速箱维修技术；

5.持有技工证者优先。

薪资待遇：6千-1万2

福利待遇：交通补助，员工旅游，节日福利，带薪年假

二、联系方式

联系人：崔女士 15127138263（微信同号）

王经理 19184697565（微信同号）

工作地址：盘州市