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【知名企业】百事可乐贵州分公司招聘29人!高中起报!

来源:转自百姓就业圈 时间:2022-06-02 作者:待君贵州 浏览量:

销售主管(2人)



岗位职责:

(一)KPI达成

1、营业所日常业绩目标的健康达成

2、费用在年度预算目标内的精准运用;

3、落实专案的执行

4、执行通路精耕政策

5、重点品项的分布与生动化布建,排面占优,打击竞品,提升市占

6、重点辅导开发业代开发经营网红店以及党/政/军/金融(银行、证券、保险业)、央企/国企/世界500强企业等重点客户

(二)管理

1、主持晨/夕/月会,并完成月会报告

2、客户拜访与客户维护

3、实时掌握辖区竞品动向,因应市场变化,调整行销策略,应对竞争

4、依辖区内竞品动向及市场变化,调整行销策略,采取行动积极应对

5、确保业务团队落实拜访,提高成交率,提升铺货率

6、辅销业代日常辅导与管理(路线规划/车铺技巧/新店开发/新品推销等)

任职要求:

1、大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑;

2、3年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;

3、机智聪明、沟通能力、组织协调能力、管理能力强;

4、有责任担当、抗压力强、有大局意识等

联系人:杨女士

联系电话:18275070574

设备管理(1人)



岗位职责:

1、公司市场设备管理系统上线/运营

2、后勤费用管理

3、公司设备系统的信息管理/检核

4、工单派工和客户回访

5、服务商架设/管理/检核/辅导

任职要求:

1、学历为大专及以上

2、经济学、管理学、理学、工学专业优先

3、规划能力、数据分析与组织能力较强

联系人:杨女士

联系电话:18275070574

促销规划(1人)



岗位职责:

(一)促销规划制定与推动

1、依销售节奏拟定业务部下各商圈/各渠道/客户节气促销方案;并执行推动/追踪/改善;

2、定期收集/分析主竞品促销资讯并提出因应对策并推动落实

3、其他渠道促销专案的制定与推动;

4、渠道生动化陈列工具及布建的规划与追踪

(二)费用管控

1、依年度预算目标及策略展开部年度 费用预算的编列

2、依每月费用预算结合策略与市场竞争之需,合理拟定分配各所费用;

3、负责各部门费用预提结算,异常分析与检讨

4、市场走访与渠道费用检核

任职要求:

1、本科及以上学历,市场营销、工商管理类专业;

2、熟悉操作办公软件;

3、认真负责、有条理、原则性强、能吃苦耐劳、协调沟通能力佳;

联系人:杨女士

联系电话:18275070574

销售精英(25人)



岗位职责:

①依据公司执行标准,做好产品上架、地堆、陈列、冰冻等生动化要求;

②积极开发新客户,完成上级下达的指标要求;

③拜访客户,维护客情,提升业绩销量。

任职要求:

1、高中及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;

2、1-2年以上快消品行业工作经验,业绩突出者优先;

3、机灵活泼、表达能力强,有责任心、能吃苦耐劳、团队协作精神,善于挑战

联系方式

●安顺城区、安顺乡镇:15185191486(徐女士)(来电请说明来自“百姓就业圈”)

●遵义城区、思南、沿河、仁怀、修文:18798157794(杨女士)(来电请说明来自“百姓就业圈”)

●贵阳城区:15061982606(邬女士)(来电请说明来自“百姓就业圈”)

●兴义城区、兴义乡镇、水城城区、六枝特区、盘州城区、盘县城乡、晴隆城乡、毕节城区、威宁城区、威宁乡镇、望谟、册亨:

13195284321(王先生)

18786980014(柯女士)

19391110949(贾先生)


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