一、招聘岗位
（一）市场拓展
岗位职责：
1.针对市场不同区域进行产品推广；
2.了解产品知识能独立对客户介绍和推荐产品；
3.通过对客户的了解推荐产品并将客户邀约到展厅体验；
4.针对客户的不同需求完成产品定制方案；
5.及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；
6.根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；
7.参与及完成公司制定的市场推广活动；
8.服务经销商帮助经销商完成销售计划，辅助经销商工作开展；
9.加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。
任职资格：
1.大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；
2.熟悉供暖行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；
3.善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；
4.团队合作能力强，有很强的沟通能力；
5.具备较强的销售意识以及客户公关能力；
6.有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。
薪资待遇及组成部分：
底薪部分：试用期底薪3000元（含200元全勤），转正后底薪3500元（含200元全勤）。
提成部分：
1.零售提成（零售提成以个人为单位）
（1）在公司规定的底价上销售提成为1%；
（2）在公司规定的市场价上不低于8折销售提成为2%；
（3）在公司规定的市场价上不低于9折销售提成为3%。
2.招商部分（招商奖金以小组为单位）
（1）市级代理商签约成功奖金8000元（小组奖金）；
（2）区级代理商签约成功奖金4000元（小组奖金）；
（3）体验店签约成功奖金2000元（小组奖金）；
（4）特殊渠道商签约成功奖金3000元（小组奖金）。
3.经销商服务部分
（1）已签约的经销商将由对应洽谈的业务人员负责服务及维护，业务提成为公司对经销商营业额的1%（个人分配）；
（2）如为小组或多人共同合作洽谈签约的经销商则该小组或多人均有服务及维护该经销商的义务，业务提成为公司对经销商营业额的1%并平均分配。
（二）市场经理
岗位职责：
1.根据公司销售战略，制定招商及营销计划并进行目标分解；
2.保证营销网络的开拓与合理布局；
3.分析市场动态，撰写分析报告；
4.提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；
5.维护与客户长期友好的合作关系，保持公司品牌形象；
6.根据招商及营销计划，定期进行渠道动态调查；
7.针对不同的特殊渠道商定制特殊渠道商合作方案；
8.按照公司制定的战略计划合理的下发工作任务到每一个工作小组。
任职资格：
1.专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2.2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
薪资待遇及组成部分：
底薪部分：6000元（4000元无责底薪+2000元绩效工资）。
提成部分：零售提成（零售提成以个人为单位）：
（1）在公司规定的底价上销售提成为1%；
（2）在公司规定的市场价上不低于8折销售提成为2%；
（3）在公司规定的市场价上不低于9折销售提成为3%。
（三）行政前台
岗位职责：
1.负责公司各类文档的编号、打印、排版和归档；
2.报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；
3.协调市场部门及工厂订单的收发；
4.公司的公章及合同管理制度的执行；
5.公司其他同事的后勤保障工作；
6.公司到访人员的接待工作；
7.应聘人员的邀约与接待；
8.协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；
9.完成部门经理交代的其它工作。
任职资格：
1.形象好，气质佳，年龄在20岁-30岁；
2.1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
4.熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；
5.工作仔细认真、责任心强、为人正直；
6.普通话准确流利；
7.具备一定商务礼仪知识。
薪资待遇及组成部分：试用期底薪3000元（含200元全勤），转正后底薪3500元（含200元全勤）。
二、联系方式
联系方式：李黎明 18300895270（微信同号)。
地址：贵阳市观山湖区金华园街道办事处诚信北路8号绿地联盛国际1，11号楼（10）1单元20层2号。
